Inspirowane Framery

W czasach coraz większego zanieczyszczenia hałasem firma Framery produkuje dźwiękoszczelne przestrzenie robocze i biurowe. Jednym z głównych celów fińskiej firmy jest ponowne odkrycie wartości ciszy, aby ludzie mogli pracować wydajniej. Jeśli lepsze środowisko stymuluje produktywność, Framery wierzy, że lepsza produktywność może prowadzić do szczęścia. A szczęście jest jednym z głównych tematów firmy. Dźwiękoszczelne kabiny biurowe Framery tworzą środowisko pracy skoncentrowane na człowieku, w którym ludzie mogą w pełni wyrażać swoje umiejętności. Kontekst zawodowy staje się narzędziem rozwoju osobistego i podstawowym sposobem osiągania przez firmę doskonałych wyników rynkowych.

Projekty Framery Soundproof Office Islands Framery są wynikiem lat starannych badań i planowania. Firma produkuje wyspy biurowe, dźwiękoszczelne kabiny i moduły do świata pracy. Liczne międzynarodowe nagrody zostały przyznane produktom Framery, które są sprzedawane w ponad 60 krajach na całym świecie. Wśród oryginalnych kreacji marki znajduje się Framery O, pomieszczenie wyróżniające się całkowitą izolacją akustyczną. Zaprojektowany do rozmów telefonicznych i wideokonferencji w całkowitej prywatności, ma korpus ze sklejki, filcu i powlekanej pianki.

Framery jest również świadomy tych towarzyskich i relaksujących chwil w miejscu pracy. W tym celu firma opracowała takie produkty, jak Framery Q. Dostępny w trzech wersjach o różnych właściwościach i zastosowaniach, Framery Q może pomieścić małe grupy od dwóch do czterech osób. Taborety i wygodne sofy pozwalają na wypoczynek izolowany akustycznie. Z drugiej strony Framery 2Q jest przeznaczone do większych spotkań i spotkań. Zadaszona i wyciszona sala może być wyposażona w stoły konferencyjne i meble. Jest też miejsce na telewizory i gniazdka elektryczne, a dostęp dla wózków inwalidzkich jest ułatwiony. Struktura wewnętrzna jest charakterystyczna dla produktów fińskiej firmy wykonanych z filcu, sklejki i pianki powlekanej.

Redukcja hałasu dla lepszej pracy: misja Framery Historia Framery rozpoczęła się w Tampere, małym miasteczku w południowej Finlandii, w typowym zatłoczonym i hałaśliwym biurze. Pomysł oferowania konstrukcji dźwiękochłonnych w miejscu pracy narodził się, gdy założyciele zdali sobie sprawę, że hałas jest nie do zniesienia. W krótkim czasie zaprojektowano pierwszą wyciszoną budkę telefoniczną, która była technicznie i estetycznie prymitywna, ale pełna potencjału. Framery zaczął odpowiadać na jedną potrzebę, której firmy nigdy do końca nie zdawały sobie sprawy: milczenie. Czołowi gracze na rynku, od Microsoftu po Deloitte, zaczęli doceniać kabiny dźwiękoszczelne. Framery szybko zorientował się, że potrzeby jego partnerów nie kończą się na redukcji hałasu. Eliminując hałas i stukanie, dźwiękoszczelne kabiny Framery umożliwiają klientom wydajniejszą pracę. A pracując lepiej, ludzie są szczęśliwsi i mogą odnosić jeszcze większe sukcesy.

Misja Framery wykracza poza zwykłe usuwanie hałasu i bałaganu. Wyspy biurowe firmy i dźwiękoszczelne kabiny są zaprojektowane jako narzędzia do odnajdywania szczęścia w miejscu pracy. Z tego powodu Framery zdecydowało się działać bez hierarchicznej organizacji. Decyzje o przyszłości firmy podejmowane są z absolutną przejrzystością, przy udziale całej siły roboczej. Dzięki unikalnej aplikacji decyzyjnej Framery pracownicy mogą śledzić każdy proces decyzyjny. W ten sposób każdy pracownik może wpływać na przyszłość firmy. Te same wartości dotyczą produktów wygłuszających dostępnych na rynku

nie są to zwykłe konstrukcje, ale nośniki nowej koncepcji pracy. Framery nie tylko sprzedaje wyspy biurowe, ale tworzy realne narzędzia, które zwiększają chęć ludzi do wydajniejszej pracy.